北森iTalent是一款协同办公OA系统，和钉钉功能十分类似，入职周年日、生日公告板给予员工关怀，及时传递暖暖的祝福。智能审批，随时随地高效处理。新版主页打造全方位的你，签到关怀打卡也有“心体验”。并通过自有PaaS平台满足中大型企业个性化和自主开发的需求。每天，有超过5000家中大型企业、超过12万的HR和超过1000万的企业员工在使用北森创新的人力资源科技产品和服务。
软件功能
日程：将您的面试安排直接以日历方式呈现，更好的辅助您把控自己的工作安排。
任务：北森iTalent要处理的任务会在手机及时呈现，并可直接处理。
消息：招聘业务的重要消息会及时推送到您的手机，方便进及时关注招聘进展。
应聘者搜索：可以在手机上找到您关注的应聘者。
软件优势
移动的审批中心，便捷发起、处理工作审批。
移动签到，日常考勤与销售外勤管理一手掌控。
碎片式的人力资源管理工作被“一体化人才管理”所取代。
工作报表统计，部门、团队、个人工作统计，可视化报表展示。
依靠云计算技术，艰涩繁琐的企业软件，变得灵活快捷、简单易用。
软件特色
跳槽更简单，自选择职业状态，想不想跳随时随意
求职保周全，特有的隐私保障，不看电话也能求职
求职快迅猛，人性化便捷设计，匹配后就开聊面试
牛人很真实，每位牛人都实名，好与不好查看信用
如何申请离职
1、打开北森系统软件
【注意事项：“打开”方法：a、双击电脑桌面快捷键；b、程序-搜索--双击打开；】
2、登录软件之后，点击软件里面的“工作”台
【注意事项：“工作”在软件左列第六项；】
3、点击“工作”台之后，弹出工作台——点击“审批”
【注意事项：“审批”在“工作台”的左列第一项；】
4、点击“审批”之后，需要进行以下步骤操作即可：
第一步：离职申请单
【注意事项：“离职申请单”一般情况下，位于《行政人事流程》下；特殊情况，根据企业需求进行设置即可；】
5、点击“审批”之后，需要进行以下步骤操作即可：
第二步：申请人信息
【注意事项：“申请人信息”即包含：a、部门；b、事业部；c、姓名；】
6、点击“审批”之后，需要进行以下步骤操作即可：
第三步：岗位名称
【注意事项：“岗位名称”即申请员工的现任岗位名字；】
7、点击“审批”之后，需要进行以下步骤操作即可：
第四步：入职日期
【注意事项：“入职日期”即申请员工进入公司上班的日期时间；】
8、点击“审批”之后，需要进行以下步骤操作即可：
第五步：离职原因
【注意事项：“离职原因”即申请离职员工，申请的原因事由等，此项一般情况下为必填项；】
9、点击“审批”之后，需要进行以下步骤操作即可：
第六步：离职日期
【注意事项：“离职日期”即申请人员办理离职的时间；】
10、点击“审批”之后，需要进行以下步骤操作即可：
第七步：工作交接相关信息
【注意事项：“工作交接相关信息”即a、工作交接情况程度；b、工作交接人；】
11、点击“审批”之后，需要进行以下步骤操作即可：
第八步：审批人&抄送人
【注意事项：“审批人&抄送人”即该申请需要审批和抄送的人员；】
常见问题
1、数据录入错误
问题描述：北森iTalent的用户在录入员工信息、考勤数据等时发生错误。
解决方案：
仔细核对录入的信息，确保准确无误。
利用系统的数据校验功能，及时发现并纠正错误。
如果已经提交并发现错误，及时联系系统管理员或技术支持进行修改。
2、权限管理问题
问题描述：用户权限设置不当，导致数据访问混乱或敏感信息泄露。
解决方案：
北森iTalent根据岗位职责和业务需求，合理设置用户权限，确保每位用户只能访问其所需的数据。
定期检查用户权限设置，及时清理无效用户和不必要的权限。
对敏感数据进行加密存储和访问控制，防止未经授权的访问和泄露。
更新内容
v6.13.1：
更稳定、更优质，邀您一起体验。
v6.13.0：
优化系统性能，体验更顺畅。
v6.12.1：
体验及性能优化：
-解决了部分已知问题
感谢对北森italent一直以来的支持，我们将持续更新版本提升italent功能与视觉体验。